Aperçu de l’organisation
Vous souhaitez contribuer à la chaîne de valeur de la production alimentaire? Savez-vous que les exploitants agricoles canadiens protègent l’environnement, en s’occupant de la conservation des sols et de la séquestration de carbone et par leur rôle important au chapitre des changements climatiques, tandis qu’ils travaillent à nourrir les gens du Canada et dans le monde? L’industrie agricole canadienne est dynamique, s’appuyant sur les progrès scientifiques et l’adoption de l’automatisation, de la numérisation et de la technologie.
Le Conseil canadien pour les ressources humaines en agriculture (CCRHA) est un organisme national, sans but lucratif, qui se consacre à répondre aux enjeux liés aux ressources humaines qu'affrontent les entreprises agricoles de tout le Canada de sorte que l'industrie puisse poursuivre sa croissance et répondre à la demande en aliments du Canada et dans le monde. Notre équipe s'agrandit, et notre organisation offre d'excellentes occasions de soutenir l'industrie agricole canadienne.
Description des fonctions
L’adjoint ou l’adjointe de direction fournit un soutien administratif à la directrice générale. Les principales tâches comprennent la coordination des réunions et des calendriers, la gestion des réservations de voyages et des demandes de remboursement des dépenses, et la liaison avec les personnes-ressources internes et externes. Elles comprennent également le soutien aux activités du conseil d'administration, le suivi et la surveillance des activités organisationnelles, la préparation et la mise à jour des feuilles de calcul et de la gestion des relations clients, le suivi de la saisie des données, la préparation de rapports de projet et la rédaction des procès-verbaux des réunions.
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